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労災になりますか? 普段と異なる通勤方法

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普段と異なる通勤方法
  マイカーに変更も、労働者が平常用いているか否かにかかわらず一般に合理的な方法と認められ、労災保険の対象となる可能性があります。
労災認定事例・労災なんでもQ&A (通勤)
共働きの妻を送り迂回して出勤したが
通常は利用しないバイクでの被災は
日々道順を変えても合理的な経路か

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